根据《2013年阳谷县事业单位招聘人事代理人员简章》的规定,招聘报名工作于2013年12月15日结束,现将报名结果和有关事项公告如下:
一、报名结果(下载)
二、招聘计划调整情况
根据简章规定,经县招聘工作领导小组研究,对报名人数达不到规定比例的职位,相应核减招聘计划,具体情况如下:(下载)
计划调整后,112-档案管理和205-水土保持与荒漠化治理两个职位计划人数与交费人数均为1人,其录取办法为:笔试按综合类职位实际参加笔试考生的笔试平均分(小数点后保留两位,下同),作为进入面试的分数线,达到或超过该分数线进入面试;面试按综合类实际参加面试考生的笔试面试总成绩平均分,作为进入考核体检的分数线,达到或超过该分数线进入考核体检。
阳谷县公开招聘人事代理人员领导小组办公室
2013年12月16日